PA Banjarmasin Ikuti Sosialisasi Penerapan Cascading e-Kinerja Berbasis IKU Terbaru MA RI

Banjarmasin, Jumat, 9 Januari 2026 – Bertempat di ruang Kesekretariatan Pengadilan Agama (PA) Banjarmasin, Kepala Subbagian Kepegawaian dan Ortala bersama operator Subbagian Kepegawaian mengikuti Sosialisasi Penerapan Cascading pada Aplikasi e-Kinerja berdasarkan Indikator Kinerja Utama (IKU) terbaru Mahkamah Agung Republik Indonesia. Kegiatan yang diselenggarakan oleh Pengadilan Tinggi Agama (PTA) Banjarmasin ini dilaksanakan secara daring.

Sosialisasi dibuka oleh Kepala Bagian Perencanaan dan Kepegawaian PTA Banjarmasin, Agung Abdurrachman, yang menegaskan bahwa kegiatan ini bertujuan memastikan penetapan kinerja pegawai sejalan dengan tujuan strategis Mahkamah Agung RI. Keselarasan tersebut diharapkan mendorong pencapaian kinerja utama secara optimal.

Kegiatan menghadirkan ASDMA Muda PTA Banjarmasin, Bapak Erwani, sebagai narasumber dan dipandu oleh ASDMA Pertama PTA Banjarmasin sebagai moderator. Dalam pemaparannya, narasumber menjelaskan kewajiban penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) oleh ASN maupun Pejabat Penilai. Disampaikan pula wacana pelaksanaan e-Kinerja secara bulanan ke depan, sehingga diperlukan pemahaman menyeluruh mengenai pengukuran kinerja serta aspek penilaian terhadap bawahan.

Lebih lanjut, narasumber menekankan pentingnya penerapan cascading, yakni proses penurunan sasaran strategis dan indikator kinerja (KPI/IKU) dari tingkat organisasi tertinggi hingga unit kerja, tim, dan individu secara berjenjang. Penerapan ini bertujuan memastikan keselarasan vertikal dan kontribusi nyata setiap level organisasi terhadap pencapaian tujuan utama.

Melalui sosialisasi ini, diharapkan pelaksanaan tugas dan fungsi di lingkungan PA Banjarmasin semakin selaras dengan kebijakan Mahkamah Agung RI, sehingga kinerja menjadi lebih terukur, efektif, dan akuntabel. (Ayu)